2007年12月31日

オフィスの中にオフィスではない環境を作る

まったく季節感のない記事でごめんなさい。

2008年後半にオフィス拡張があるかも?しれないので備忘ログ

創造性は豊かな空間から生み出される 国内の事例を紹介!: 感性を拓くワークプレイス | Wisdom
製品そのものが「創造性のかたまり」とも言え、特に個人の感性が質を決める重要なファクターとなっているのがソフトウェア業界です。今回は、そんな業界でも、10年以上前から都市の中に感性豊かなワークプレイスを作り続けてきた日本オラクルと、仙台の緑豊かな環境の中で開発を行うことで社員の生産性を飛躍的に伸ばしているグレープシティの事例を紹介します。

 いくらトップが「社員の創造性を発揮させたい」と考えても、思いだけでは、心地よく(または刺激的に)働けるワークプレイスを実現する事はできません。この2社では実際、どのようなことが行われているのでしょう?



泊まれるオフィス!

じゃ、帰れないまんまなので、

帰りたくなるオフィス!

とか、

出かけたくなるオフィス!

とかにしないとダメか?


そんなの、イヤな内勤だらけにしとけば簡単ですけどね。ふらふら


では

皆さんの2008年が素晴らしい一年になりますように!!


オフィスと人のよい関係―オフィスを変える50のヒント
オフィスと人のよい関係―オフィスを変える50のヒント浅田晴之、上西基弘、池田晃一 ソリマチ アキラ

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■BOOKデータベースより
「人を中心にオフィスを考える」。決して難しいことではありません。丸いテーブルでスムーズなコミュニケーションを図る、部屋の用途に合わせて照明を変える―。ちょっとした工夫で、オフィスが大きく変わります。働く人の感性が磨かれ、次々とアイデアを創造していく。そんなオフィスをデザインするためのノウハウを、様々な研究結果などを基にご紹介します。
■目次:
第1章 仕事がはかどるオフィスづくりのヒント(映画館に学ぶ、集中作業の時間割
見えない壁を意識しよう
人の気持ちも環境しだい ほか)
第2章 気持ちよいオフィスづくりのヒント(「コレ」「ソレ」「アレ」ってどれ?
ネガ、ポジともに配慮が大切
となりは何をする色ぞ ほか)
第3章 やる気のでるオフィスづくりのヒント(あなたの欲求どのレベル?
香りの十徳、オフィスの十得
サーカディアン・リズムに乗ろう! ほか)
■内容紹介
「人を中心にオフィスを考える」―決して難しいことではありません。
丸いテーブルでスムーズなコミュニケーションを図る、部屋の用途に合わせて照明を変える――。ちょっとした工夫で、オフィスが大きく変わります。

いま、オフィスを巡る環境は大きな変化を迎えています。
執務空間のみならず、アイデアを創造するワーカーの働き方まで含めて総合的にオフィスを設計することは経営の一環である、という認識が広がっています。
感性や創造性が重視されている時代だからこそ、オフィスで働く人を主人公にして、誰もがそこで働きたくなるような、魅力あるオフィスをつくり上げる必要があるのです。

本書では、働く人の感性が磨かれ、次々とアイデアを創造していく。そんなオフィスをデザインするためにノウハウを、様々な研究結果などを基に紹介します。感性や創造性を発揮できるクリエイティブオフィスを構築するためのヒント集として、ご活用いただける一冊です。

●これからの知識創造型オフィスづくり
1.仕事がはかどるオフィス
どんな時代でも、オフィスは仕事を行う場であることには変わりありません。
人間を中心に据えた視点に立ち、空間や家具、ツールから受ける影響や感覚をうまく調整する。そんな「仕事がはかどるオフィスづくりのヒント」を提供します。

2.気持ちよいオフィス
一般的なオフィスワーカーの場合、年間250日ほど出勤し、1日のうちの3分の1以上をオフィスで過ごす生活を約40年も続けるのです。人生の大部分を過ごす場所は、居心地のよい空間であることが大切でしょう。
不快感を無くすだけではなく、五感に刺激を与える「気持ちよいオフィスづくりのヒント」を紹介します。

3.やる気のでるオフィス
効率よく働いてより高い生産性を生み出すと同時に、働く人が仕事にやりがいを感じ日々幸せに過ごすためには、ワーカーのやる気が高いことが重要です。ここでは、「やる気のでるオフィスづくりのヒント」について述べています。



posted by 課長007 at 23:57 | 東京 ☀ | Comment(0) | TrackBack(0) | マネジメント | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする はてなブックマーク - オフィスの中にオフィスではない環境を作る
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